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钟燕:建议加大儿科医生培养力度
儿科医生缺口大 应对二孩高峰难
钟燕委员建议加大儿科医生培养力度
◆湘声报记者 刘敏婕 实习生 曹源迪
“目前全国平均每千名儿童只有0.43位儿科医生,儿科医患配比严重不足。”省365数字含义_365beat版app_365体育投注网站委员、省儿童医院儿童保健所所长钟燕在分组讨论后向湘声报记者表达忧虑,“随着全面二孩政策的实施,儿科医生紧缺的状况将更加严重。”
前段时间,钟燕的微信朋友圈流传着一篇文章《各大城市医院儿科纷纷瘫痪!中国医疗体系崩溃从儿科开始?》,指出北上广等大城市都有医院因儿科医生紧缺而被迫暂停急诊,令许多家长焦虑不已。
钟燕告诉湘声报记者,省儿童医院虽然没有暂停急诊,但入冬以来每天都有八九百名患儿在急诊留观,令医院不堪重负,“目前全国的儿科医生缺口为20万,湖南省至少缺了几千名。”
在钟燕看来,儿科专业停止本科招生是导致这种局面的重要原因之一。1999年,由于儿科就业面不宽等多种原因,教育部停止儿科专业本科招生,使医院失去了儿科医师的稳定来源,“目前绝大多数医学院校的本科没有儿科系,省儿童医院2010年与南华大学合作设立儿科学院,每年招收40余名本科学生,毕业需求量非常大。”
“一个好的儿科医生起码要经过10年左右的磨炼。”钟燕表示,儿童病情变化快,容易出现危急情况,而且儿童用药和检验标准值都与成人不一样,普通内科医生转儿科十分困难。另一方面,与其他科室相比,儿科医生的压力大、风险高、收入少,也让一些医学生望而却步。在医院各科室中,儿科急诊医生被公认为“压力最大”。 “孩子一生病,全家忧心,家长情绪不稳,有的甚至对医生拳打脚踢。”钟燕说。
在这种情况下,儿科医生流失率持续走高,纷纷通过各种途径转换专业方向。钟燕建议相关部门能重视儿科医生的培养,以应对即将到来的二孩高峰。